安省 移民 ee{仅仅重开28天，加拿大安省雇主担保因额度已满再次关停！}

需要说明的是，本次相关政策的变动并非由加拿大CIC或者安省官方在公开渠道公布，而是出现在部分申请者的省提名获批信中，根据相关的信息归纳，加拿大安省要求获批省提名的申请者完成以下要求：

1、申请人拿到省提名后，须在6个月内申请工签；

2、申请人拿到省提名后，须在10个月内开始为雇主工作；

3、如果申请者在10个月内没有为雇主工作，则必须通知安省官方；

4、在拿到永久居民身份之前，申请人需要一直保持为雇主工作。

如果该政策对所有申请者都适用，那么意味着申请者一般情况下，必须申请工签前往加拿大，为提名雇主工作，然后在加拿大境内等待永居卡。而如果需要申请工签，那么雅思成绩一般是必须的，当然也有不提供雅思成功申请的例子。

根据今年1月最新收到的安省省提名获批信，申请人在获得省提名的6个月内需要申请工签，并在10个月内去安省工作，由此可见，安省也进入了工签时代，一步到位在国内等永居变得越来越难了。

加拿大作为老牌的移民国家，“变”是它唯一不变的地方，所以我们应该适应这样的变化。事实上，安省移民政策在去年2021年也有过变政的情况，安省近期比较重大的变化，也可以说非常大的改变，那就是在2021年4月28日，正式开放了EOI系统，告别了“抢名额”时代，过去两年的申请情况如下

1）2020年，总配额约8000个，其中海外工人类别约1600个，占了总配额约20%

2）2021年：总配额约8600个，其中general draw占了约2700个，占总配额约30%，值得一提的是，在2021年4月底EOI系统正式开放，邀请在6月左右步入正轨，实际上也就半年的时间，就邀请了约2700个。

安省雇主担保移民政策对申请者的条件要求还是比较低的，主要包括：

1）学历最好大专及以上；

2）申请前五年有至少两年的相关工作经验；

3）满足EOI打分要求；

4）获得安省雇主的全职工作合同，工资符合普遍公司标准，且工作内容和之前工作经验匹配。

此外，能够提供担保的雇主也必须符合相关的要求，包括：

1）雇主在安省经营时间满三年；

2）如果公司位于多伦多，则至少拥有五名加拿大公民或者永久居民雇员，且营业额不低于100万加币；

3）如果公司位于多伦多以外，则至少拥有五三名加拿大公民或者永久居民雇员，且营业额不低于50万加币。

总的来看，虽然安省变成EOI打分制度，但是对申请者的条件要求并没有显著的提高，而且整体的申请流程也较短，一般一年左右即可登录拿永居身份。